2018年09月28日 06時07分00秒

自由であること

おはようございます。
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当社の理念が

自主 感謝 受容に

かわりしばらく経った。

 

金曜日だけ皆集まり

出社しない日もあるそうだ。

 

経営者の私から

目標や業務指示はない。

状況をみて社員が決めている。

 

順風満帆であればいいこと

ばかりだろうが

業績は危機的な状況になった。

 

経営者は自分ごとでしか

何事も考えられないので

ああしようこうしようと

策を講じる習慣が身につく。

 

本来人はそういった能力を

持っているが

自分に責任を引き寄せられない

人は開花されず終わる。

 

当然当人にも責任はあるが

環境をつくる経営者の責任は

大きい。

 

全員ではないだろうが

社員にその能力が備わってきている

のが当社の力そのものだろう。

 

どこの会社もそういった社員を

求めている。

人材の悩みをお手伝いする当社が

実践していなくて相談なんて絵空事だ。

 

無責任な空論を話す

偽物になってはならないと

私は考える。

 

また心に響かない言葉を

話す社員をつくりたいとも

思わない。

 

今ある痛みは

未来に掛け替えのない財産となり

信頼してくれるお客様や

友人たちに還元されるだろう。

 

 

今日の「問い」

「自由?」

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です。

 

★★質問や相談ご希望の方★★

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2009/3月〜2017/10月までの

一日一問バックナンバーは

下記アメブロに残っています。

https://ameblo.jp/terasawa39/

 

 

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私たちは無意識に

自分を否定的に
捉えてしまう

ことがあります。

そして
自分の認め方を
学ぶ機会がとても少ない。

少しずつ
自分を肯定する方法に気づき
無理なく習慣に変える場です。

自分を好きになり
人生を楽しむ生き方に
シフトしていきましょう。

『参加者の声①』
『参加者の声②』
『参加者の声③』

『参加者の声④』
『参加者の声⑤』
『参加者の声⑥』
『参加者の声⑦』
『参加者の声⑧』
『参加者の声⑨』

『開催地』
東京:9月12日(水)第39回目
担当/西山
北九州/10月29(月) 第45回目
担当/馬場
北陸:7月8日(日) 第25回目
担当/廣岡
大阪:9月27日(木) 第27回目
担当/後藤
朝会

担当/吉見